Конкурсная система оценивания

 

Система совокупного рейтинга (Comprehensive Ranking System или CRS) являет собой своеобразный механизм оценки кандидата и составления его профиля в экспресс-базе данных, который основан на количестве набранных баллов. С помощью системы совокупного рейтинга (CRS) оценивается информация, предоставленная кандидатом для своего профиля. Профиль или онлайн анкета кандидата включает:

  • навыки и умения,
  • опыт и стаж работы,
  • уровень владения языком,
  • образование и некоторые другие аспекты.

Установлено, что все эти факторы играют важную роль для финансового процветания эмигрантов после приезда в Канаду. Те кандидаты, которые уже имеют предложения на получение рабочего места или являются кандидатами на рабочее место в рамках программ на уровне провинций и других административно-территориальных делений Канады, получают дополнительные баллы. Об этом мы писали в нашей предыдущей статье. Министерство гражданства и иммиграции Канады (CIC) будет регулярно выбирать кандидатов с самым высоким рейтингом из базы данных и приглашать их подать пакет документов на постоянное место жительства в Канаде.

Целью создания списка кандидатов (базы данных) системы Express Entry является обеспечение тесной взаимосвязи между экономической иммиграцией и состоянием рынка труда Канады. По этой причине высококвалифицированные специалисты, которые уже имеют предложения на получение рабочего места, высоко ценятся и получают приглашения на собеседования. Но в этом случае работодатель должен предоставить экспертное заключение о необходимости такого специалиста. Экспертное заключение должно быть одобренно Департаментом Оценки Рынка Труда (Labour Market Impact Assessment — LMIA). Это заключение (LMIA) нужно для того, чтобы подтвердить, что специалиста нужного профиля среди граждан Канады ему найти не удалось. Кандидаты на рабочее место в рамках программ на уровне провинций и других административно-территориальных делений Канады тоже получают дополнительные баллы и имеют более высокий рейтинг.

Формула составления совокупного рейтинга

Все кандидаты, занесенные в базу данных системы Express Entry, оцениваются определенным количеством баллов, максимальное число которых составляет 1200. Формула совокупного рейтинга имеет четыре составляющие:

  • Навыки и опыт работы (они являются ключевыми факторами финансового успеха эмигрантов).
  • Наличие супруги/супруга или партнеров по гражданскому браку (их владение языком и образование, как правило, способствует улучшению финансового благосостояния как кандидата, так и всей семьи).
  • Готовность к переквалификации, дополнительные навыки и умения (фактор, который повышает шансы найти работу).
  • Дополнительные баллы для участников региональных программ или кандидатов с реальными предложениями работы.

Максимальное количество баллов для кандидатов по четырем составляющим:

САМОСТОЯТЕЛЬНО С СУПРУГОЙ (СУПРУГОМ)
Навыки, умения, трудовой стаж 500 460
Семейное положение 40
Готовность к переквалификации, дополнительные навыки и умения 100 100
Дополнительные баллы 600 600
Всего 1200 1200

Итак, первый фактор — это возраст, необходимый для иммиграции в Канаду

 
Возраст Если заявление подаётся с супругой или супругом (максимальное кол-во баллов: 100) Если заявление подаётся в одиночку (максимальное кол-во баллов: 110)
до 18 0 баллов 0 баллов
18 90 99
19 95 105
20-29 100 110
30 95 105
31 90 99
32 85 94
33 80 88
34 75 83
35 70 77
36 65 72
37 60 66
38 55 61
39 50 55
40 45 50
41 35 39
42 25 28
43 15 17
44 5 6
45 и старше 0 0

Следующий фактор — образование, необходимое для иммиграции в Канаду

ОБРАЗОВАНИЕ
Уровень образования С супругой / супругом Иммиграция в одиночку
Нет образования или неполное среднее образование 0 0
Аттестат об окончании средней школы 28 + 2 за супр. 30
Один год среднего специального или университетского образования на уровне Бакалавра 84 + 6 за супр. 90
2-х годичное среднее специальное или универститетское образование на уровне Бакалавра 91 +  7 за супр. 98
Более трёх лет среднего специального или университетеского образования 112 + 8 за супр. 120
Несколько образований: два и более дипломов или сертификатов о среднем специальном или высшем образовании (обучение по одному из них длилось минимум 3 года) 119 +  9 за супр. 128
Степень кандидата наук или магистра 126 + 10 за супр. 135
Степень доктора наук 140 + 10 за супр. 150

Следующий критерий — это знание одного или более языков, которые необходимы для иммиграции в Канаду — английского или французского

ЗНАНИЯ ОСНОВНОГО ЯЗЫКА АНГЛИЙСКОГО ИЛИ ФРАНЦУЗСКОГО 
Тест CLB Если заявление подаётся с супругой или супругом Иммиграция в одиночку
Максимально можно набрать 32 балла + 5 за супр 34 балла
CLB 3 и меньше 0 0
CLB 4 6 + 0 за супр. 6
CLB 5 6 + 1 за супр. 6
CLB 6 8 + за супр. 9
CLB 7 16 + 3 за супр. 17
CLB 8 22 + 3 за супр. 23
CLB 9 29 + 5 за супр. 31
CLB 10 и больше 32 + 5 за супр. 34

Если подающий заявление на иммиграцию в Канаду кандидат знает более одного из основных языков Канады, то второй знания второго языка оценивается по дополнительной шкале и даёт дополнительные баллы. Таким образом, тот кто владеет и английским и французским языком получают значительное преимущество и их шансы попасть в Канаду гораздо выше.

 
Тест CLB Если заявление подаётся с супругой или супругом Иммиграция в одиночку
CLB 4 и ниже  0 0
CLB 5 or 6 1 1
CLB 7 or 8 3 3
CLB 9 or higher 6 6

Канадский опыт работы — один из важных критериев отбора:

ОПЫТ РАБОТЫ (СТАЖ), ПОЛУЧЕННЫЙ В КАНАДЕ
Стаж Если заявление подаётся с супругой или супругом Иммиграция в одиночку
Менее 1 года 0 баллов 0 баллов
1 год 35 + 5  за супр. 40
2 года  46 + 7 за супр. 53
3 года  56 + 8 за супр. 64
4 года 63 + 9 за супр. 72
5 лет и более 70 + 10 за супр. 80

Далее учитываются более сложные факторы, такие как способность к адаптации и интеграции в рынок труда Канады:

ОБРАЗОВАНИЕ И ЯЗЫКОВЫЕ ВОЗМОЖНОСТИ
  CLB 7-9 суммарно за языки, причём один из языков минимум 7* CLB 9 или выше за языки
Неполное среднее образование 0 0
1 год или больше среднего специального или высшего образования 13 25
Несколько образований: два и более дипломов или сертификатов о среднем специальном или высшем образовании (обучение по одному из них длилось минимум 3 года) 25 50
  • Например английский CLB 7 а французский -1
ОБРАЗОВАНИЕ И КАНАДСКИЙ ОПЫТ РАБОТЫ
  1 год опыта работы в Канаде 2 и более лет опыта работы в Канаде
Неполное среднее образование 0 0
1 год или больше среднего специального или высшего образования 13 25
Несколько образований: два и более дипломов или сертификатов о среднем специальном или высшем образовании (обучение по одному из них длилось минимум 3 года) 25 50
ЯЗЫКОВЫЕ ВОЗМОЖНОСТИ И СТАЖ ПОЛУЧЕННЫЙ ВНЕ КАНАДЫ
  CLB 7-9 суммарно за языки, причём один из языков минимум 7* CLB 9 или выше за языки
Нет стажа работы вне Канады 0 0
1-2 года стажа работы вне Канады 13 25
3 и более лет стажа работы в Канаде 25 50
КОМБИНИРОВАННЫЙ СТАЖ (канадский+полученный вне канады)
  1 год опыта работы в Канаде 2 и более лет опыта работы в Канаде
Нет стажа работы вне Канады 0 0
1-2 года стажа работы вне Канады 13 25
3 и более лет стажа работы в Канаде 25 50
Квалификационный языковой сертификат выданный провинцией
CLB 5 или выше, причём один из языков CLB 5 или 6 CLB 7 и выше суммарно за языки
Имеется квалификационный языковой сертификат выданный провинцией 25 50
 

Кроме того огромное количество баллов можно получить за наличие двух документов (но только за один из них даже если есть оба, т.е. максимальное количество баллов по этому разделу будет 600):

Дополнительные баллы All candidates
Приглашение от провинции, исключая Квебек (Квебек имеет свою иммиграционную программу) 600 баллов
Приглашение на работу от  канадского работодателя 600 баллов